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正如去年所顯示的那樣，設(shè)計(jì)企業(yè)及其員工在工作中適應(yīng)性很強(qiáng)。

遠(yuǎn)程工作、不可預(yù)測(cè)的日程安排以及工作和家庭的融合已經(jīng)讓許多工作室重新考慮典型的一周。隨著世界回歸人們熱議的新常態(tài)，電影公司正在實(shí)施彈性工作制、休息日重置，甚至縮短工作周。

我們希望聽到您對(duì)工作模式變化的看法，以及您希望看到的變化。如果您有任何其他意見，請(qǐng)發(fā)電子郵件至henry.wong@xeim.com .

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